6月21日，省人社厅召开主题教育推进会，贯彻落实中央、省委关于开展主题教育的新部署新要求，总结全厅主题教育开展情况，安排部署下一步工作任务。厅党组书记、厅长丁同民出席会议并讲话。在郑厅领导出席。就业促进局、农民工工作处、劳动保障监察局、省人才交流中心、省高层次人才服务中心作交流发言。

会议指出，主题教育开展以来，厅党组坚决贯彻中央和省委决策部署，扛稳政治责任，坚持系统化、一体化、协同化推进主题教育走深走实，将主题教育与“五型机关”建设、“三包三联”活动、“五星支部”创建、“五会型”干部建设等有机融合，形成了具有人社特色的思路举措，取得积极成效。

会议强调，要坚持系统观念，一体推进主题教育各项重点措施贯通落实。要在理论学习上更加入脑入心。坚持学思用贯通、知信行合一，把学习研讨同研究解决人社领域的突出问题结合起来，同以党的建设高质量引领人社事业发展高质量，同正在开展的全国文明单位创建、机关“五星支部”创建结合起来，切实用学习成果推动人社各项工作取得实际成效。要在调查研究上更加接地气。全面落实党中央关于大兴调查研究的部署要求，突出问题导向，注重方式方法，抓好成果转化，全面提升调研质效。要在推动发展上更加竞相出彩。坚持把为民办实事作为主题教育的重要内容，通过建立民生项目清单、专项问题整治、实施“十个专项”等，着力解决就业创业、社会保障、农民工工资治欠保支、劳动者权益保护等民生领域突出问题，不断提高人民群众的获得感、幸福感、安全感。要在检视整改上更加从严从实。聚焦正在开展的7个专项整治，提出解决问题的可行思路和具体举措，确保问题整改全部落实落地，推动“问题清单”转化为“成果清单”。要在建章立制上更加落实落细。研究制定人才评审、项目评审、竞赛工作、资金分配等制度规则，把权力关进制度的笼子。持续优化“四防联动”防控体系，进一步完善人防、制防、技防、群防制度机制，切实做到用制度管权、管事、管人。

会议要求，要压实工作责任，加强统筹调度，确保主题教育各项工作有序运转、高效推进。要从严督促指导，力戒形式主义，真正把此次主题教育的学习成果转化为推进工作的强大动力。

厅机关各处室、厅属各单位党支部主要负责同志参加会议。

来源：河南省人力资源和社会保障厅